企业文化可以增加员工的责任感。领导者必须负责确保所有员工都意识到危机。创造对员工尊重的氛围。每个人都必须更多地参与他们职业生活，获得更多成果并激发雄心壮志。
    成功的企业会为员工营造出强烈的自豪感，对所有员工一视同仁。利用这种文化建立有效的管理，有效的工作。