如果员工接受过培训，那么工作中出现任何错误或事故的可能性就会降低。更高的生产力，员工的培训可以提高他们的生产力和效率。提高员工士气 ，培训可以提高员工的工作安全性和工作满意度，最终减少缺勤率和工作更替率。员工非常了解职责和责任，需要较少的监督，这样可以减少工作和时间的浪费。培训为员工提供更好的技能和知识，使他们更有资格获得晋升。